По итогам годового общего собрания акционеров, состоявшегося 30 июня, ВТБ объявил о расширении программы привилегий для держателей своих акций. Впервые в истории банк предложил дополнительный доход по вкладу за сохранение акций в депозитарии и упрощенный доступ к зарплатным условиям обслуживания без участия работодателя.
Согласно сообщению банка, акционеры, владеющие пакетом акций ВТБ от определенного объема, смогут получать прибавку к доходности по вкладу при условии, что сохранят бумаги в депозитарии банка на протяжении всего срока размещения средств. Размер надбавки будет зависеть от величины пакета акций.
Второе новшество — сервис, позволяющий акционерам получить условия обслуживания, аналогичные зарплатным клиентам, без необходимости перевода зарплаты от работодателя. Акционерам становится доступны более индивидуальные условия по вкладам, переводам и снятию наличных, а также дополнительные категории кешбэка в течение определенного времени.
В банке отметили, что программа привилегий для акционеров также охватывает предложения связанных структур группы — негосударственного пенсионного фонда, регистратора и страховой компании. Также к программе подключены акционеры — владельцы малого и среднего бизнеса.
В ВТБ подчеркнули, что расширение программы привилегий направлено на повышение лояльности частных инвесторов и стимулирование долгосрочного владения акциями банка.
