Экономика

Стало известно, какие вакансии востребованы на Ставрополье

Дефицит кадров наблюдается на Ставрополье в 2023 году

Дефицит кадров наблюдается на Ставрополье в 2023 году

В регионе на 49% увеличилось количество вакансий по сравнению с прошлым годом, следует из данных исследования HeadHunter.

Ставропольский край в сентябре 2023 года побил рекорд по количеству активных вакансий. В этот месяц в регионе было доступно более 12 тысяч предложений о работе.

Это на 147% больше, нежели в январе 2021 года, и на 49% больше, чем в сентябре 2022 года, — говорится в сообщении.

В крае наблюдается дефицит кадров, так как сейчас всего 3,2 резюме приходится на одну вакансию. А комфортным показателем для рынка считается показатель 4-7,9 резюме на одно предложение о работе.

На Ставрополье сейчас активно ищут работников для работы в сфере продаж и обслуживания клиентов, розничной торговли, транспорта, сервисного обслуживания, строительства, туризма и медицины.

Источник: newstracker.ru

Читайте также

Стоимость обучения в ставропольских вузах выросло на 4-17%

Банду задержали на Ставрополье за кражу у банков 120 млн рублей

В ставропольских вузах стало больше мест на IT-специальностях

Банки и операторы будут компенсировать похищенные мошенниками средства: эксперт Ставрополья о новых законах

В Пятигорске реконструируют главный фонтан на площади Ленина

Восемь выпускников из Ставрополя сдали ЕГЭ на 100 баллов

Троих жителей Ставрополья осудили за жестокое убийство бездомной собаки

Губернатор Ставрополья: предпринимателям края выдают почти 97 тысяч рублей на открытие бизнеса

В Ставропольском медуниверситете сохранили более 600 бюджетных мест на 2026 год

На Ставрополье целевики помогут устранить кадровый голод в сельхозотрасли

На Ставрополье увеличили число процедур ЭКО по полису медицинского страхования

Депутат ГД Чаплин: максимум декретных в 2026 году для россиян — 956 тыс. рублей

Новости партнеров

Этот сайт использует файлы cookies и сервисы сбора технических данных посетителей (данные об IP-адресе, местоположении и др.) ОК Подробнее